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　　2月20日晚，公司“山推年夜课堂”第六讲开讲，公司副总司理安鲁琳做了主题为“若何理解SDOS治理系统” 的专题交换，在家的公司带领、科级以上带领干部等200余人加入。

　　交换会上，安鲁琳向大师明白论述了公司的计谋定位，同时指出公司与国内、国际同业业合作敌手的差距，使大师苏醒地熟悉到公司的计谋方针和近况，由此进一步引出公司进行布局调剂的需要性和成立SDOS治理系统的主要性。接着，安鲁琳用直不雅的图示和活泼的案例为听课的带领干部们阐释了系统中的本能机能、轨制、流程、目标之间的关系，并连系工作现实对轨制、流程、目标的具体寄义做出了具体的申明。“SDOS强体步履”暨轨制流程优化作为公司强基健体攻坚战的主要一战，历经3个多月，已接近要害阶段，安鲁琳还从近期工作现实动身，讲述了三点具体问题和猜疑，为进一步理清思绪指了然标的目的。

　　最初，安鲁琳指出，SDOS治理系统是山推运营治理多年的一次体验，是企业团队的一次晋升，是提高狼头管控程度和事迹的工作宝贝。各单元要高度正视，更要积极介入，制造出山推本身的治理模板，成立SDOS运营系统，开启公司高速成长的新模式。